ثوتووركس

التحدي

مع توسع ثوتووركس في أسواق عالمية جديدة، احتاجت إلى قياس نبض كيفية رغبة موظفيها في العمل. تطلب ذلك من ثوتووركس الاستماع إلى وفهم احتياجات وتوقعات الزملاء في 17 دولة مختلفة. للتغلب على هذه التعقيدات، بحثت ثوتووركس عن منصة تعاونية للابتكار والملاحظات.

الحل

عملت ثوتووركس مع إديانوت لإنشاء حملة توعية حول مستقبل العمل سمحت بالتعاون السريع والآمن والإبداعي عبر جميع أسواقها. في غضون أسابيع، تمكنوا من إشراك 60% من القوى العاملة لديهم في تصور مستقبل العمل معًا.

النتائج

مع إديانوت، تستمع ثوتووركس إلى الاحتياجات الملموسة والرؤية التعاونية للزملاء في 17 دولة، وقد نجحت في أخذ الملاحظات بعين الاعتبار في مبادرات ثقافة العمل.